職場トラブルに関する記事一覧

やりがち？悪気ないハラスメント社員3つの共通点｜密室を避け｢5分以内の話｣がハラスメントを防ぐ

やりがち？悪気ないハラスメント社員3つの共通点｜密室を避け｢5分以内の話｣がハラスメントを防ぐ

ハラスメントが問題視されていますが、「実は、自分の行為がハラスメントになるなどまったく思いも寄らな…

2024.03.01

｢職場の苦手な人｣で心を消耗しない2つのコツ｜自分の心の持ちようをどう変えればいいのか

｢職場の苦手な人｣で心を消耗しない2つのコツ｜自分の心の持ちようをどう変えればいいのか

「頑張っているのになぜか仕事で成果が出せない――。こんな経験、みなさんもしたことあるでしょう。実は…

2023.09.02

職場で｢敵をつくらない人｣が実はやっていること｜みんなに好かれようとしなくて大丈夫

職場で｢敵をつくらない人｣が実はやっていること｜みんなに好かれようとしなくて大丈夫

「どう頑張っても、合わない」「なぜ、こんな言い方をするんだろう」。職場では、どうしても仲良くできな…

2023.02.13

リーダーなら身に付けたい｢トラブル対処｣のコツ｜感情を理性でコントロールし､表に出さない

リーダーなら身に付けたい｢トラブル対処｣のコツ｜感情を理性でコントロールし､表に出さない

組織で何年か働いていると、いつの間にか仕事を教える立場になり、会社によっては役職がつきます。「私は…

2022.09.01

｢パワハラ｣が発生する職場の共通点と防止策｜指導は感情的にならない､問題行動や内容に焦点

｢パワハラ｣が発生する職場の共通点と防止策｜指導は感情的にならない､問題行動や内容に焦点

労働施策総合推進法（以下「パワハラ防止法」とする）が改正され、企業にパワハラ防止措置の義務化が課せ…

2022.07.14

労基署が動く事件とスルーされるトラブルの違い｜上司にクビと言われた！労基署は助けてくれる？

労基署が動く事件とスルーされるトラブルの違い｜上司にクビと言われた！労基署は助けてくれる？

昨今、雇用関連のニュースが増加しています。 「アマゾン」の荷物の宅配を運送会社から業務委託された…

2022.06.06

｢飲み会復活を嫌がる人｣が知らない上手な断り方｜ちょっとした飲みの誘いを波風立てずに回避する

｢飲み会復活を嫌がる人｣が知らない上手な断り方｜ちょっとした飲みの誘いを波風立てずに回避する

感染状況が落ち着き「今年はついに忘年会が復活」という会社も中にはあるようです。「待ってました」と喜…

2021.12.13

知人からの｢嫌な依頼｣をトラブルなく断る方法｜｢言いにくいこと｣をつい抱え込んでませんか？

知人からの｢嫌な依頼｣をトラブルなく断る方法｜｢言いにくいこと｣をつい抱え込んでませんか？

こんにちは。生きやすい人間関係を創る「メンタルアップマネージャ®」の大野萌子です。 コミュニケー…

2021.10.04

｢言ったでしょ｣が職場でも家庭でもNGな根本理由｜｢ネイビーシールズ元指揮官｣が教える解決法

｢言ったでしょ｣が職場でも家庭でもNGな根本理由｜｢ネイビーシールズ元指揮官｣が教える解決法

「そう言ったよね？」などと上司に言われ、やる気が削がれることはないだろうか？ 一方で、子どもに向か…

2021.09.13

組織が見落としがちな｢管理職にこそ必要なケア｣｜立場が上になると自分自身を見失いやすくなる

組織が見落としがちな｢管理職にこそ必要なケア｣｜立場が上になると自分自身を見失いやすくなる

こんにちは。生きやすい人間関係を創る「メンタルアップマネージャ®」の大野萌子です。 職場の悩みに…

2021.06.09

相手の怒りを鎮める｢お詫びメール｣の書き方｜｢答えていい質問｣とそうではない質問がある

相手の怒りを鎮める｢お詫びメール｣の書き方｜｢答えていい質問｣とそうではない質問がある

こんにちは。生きやすい人間関係を創る「メンタルアップマネージャ®」の大野萌子です。 コロナ禍にお…

2021.03.18

｢在宅勤務は残業代ゼロ｣が不当扱いと言える訳｜労働時間は算出でき､労働基準法も適用される

｢在宅勤務は残業代ゼロ｣が不当扱いと言える訳｜労働時間は算出でき､労働基準法も適用される

長時間労働やハラスメント、雇い止めなど、働く人たちが直面しているさまざまな問題。これらを解決するた…

2021.02.19

｢職場内クラスター｣発生を防ぐ合理的方策｜ 専門家委員会のメンバーによる警鐘と提言

｢職場内クラスター｣発生を防ぐ合理的方策｜ 専門家委員会のメンバーによる警鐘と提言

今年の3～5月にかけての新型コロナウイルスの流行においては、緊急事態宣言という大きなカードを切るこ…

2020.08.03

パワハラ防止法が2020年6月から施行！違反するとどうなるの？

パワハラ防止法が2020年6月から施行！違反するとどうなるの？

・「パワハラ防止法」はいつから施行される？罰則はあるの？ ・職場におけるパワハラの定義は？何をした…

2020.06.19

出勤再開で上司に会うのが苦痛な人への処方箋 ｜｢出勤したくないのは上司のせい｣という人へ

出勤再開で上司に会うのが苦痛な人への処方箋 ｜｢出勤したくないのは上司のせい｣という人へ

新型コロナウイルスの感染拡大により始まったテレワーク生活も終わり、再び出勤する体制に戻った人も多い…

2020.06.16

うっかり相手をイラつかせる人の｢残念な一言｣ ｜｢案外｣｢意外と｣を連発していませんか？

うっかり相手をイラつかせる人の｢残念な一言｣ ｜｢案外｣｢意外と｣を連発していませんか？

「どうも、人とうまくいかない」と思っているとき。その原因はちょっとした言葉遣いや話し方にあったりし…

2019.06.05

人間関係を円滑にする｢ちょうどいい｣気づかい｜ おせっかいや余計なお世話にならない方法

人間関係を円滑にする｢ちょうどいい｣気づかい｜ おせっかいや余計なお世話にならない方法

「『気がきかない』とよく言われるけど、そもそも気のつかい方がわからない……」「自分では気をつかった…

2019.05.17

｢風通し｣がいい会社と悪い会社の根本的な差│｢うちは風通しがいい｣という会社ほど程遠い

｢風通し｣がいい会社と悪い会社の根本的な差│｢うちは風通しがいい｣という会社ほど程遠い

「風通しのいい職場です」「活発な議論が私たちの活力です」――就活生向けのパンフレットにありそうな言…

2019.04.18

｢今の仕事が向いてない｣と悩む人への処方箋｜ 江戸時代より｢天職に出会う｣のが難しい現代

｢今の仕事が向いてない｣と悩む人への処方箋｜ 江戸時代より｢天職に出会う｣のが難しい現代

臨床に携わる一方、TVやラジオ番組でのコメンテーターや映画評論、漫画分析など、さまざまな分野で活躍…

2019.04.17

新生活で気をつけたい｢人間関係｣を壊す口癖｜ ｢別にいいけど｣は脅しのニュアンスを含む？

新生活で気をつけたい｢人間関係｣を壊す口癖｜ ｢別にいいけど｣は脅しのニュアンスを含む？

こんにちは。生きやすい人間関係を創る「メンタルアップマネージャⓇ」の大野萌子です。 そんなつもり…

2019.04.03

キレやすい人に教えたい｢イライラ｣の消し方 ｜｢6秒｣さえ我慢すれば人間関係は好転する

キレやすい人に教えたい｢イライラ｣の消し方 ｜｢6秒｣さえ我慢すれば人間関係は好転する

営業、交渉力などの研修講師として5000人以上を指導してきた大岩俊之氏による連載「すぐに使える営業…

2019.03.20

4月開始｢有給休暇の新ルール｣の大事な基本｜正社員は？パート社員は？

4月開始｢有給休暇の新ルール｣の大事な基本｜正社員は？パート社員は？

3年連続で有給取得率が世界最低の日本（エクスペディア・ジャパン調べ）。政府は年次有給休暇の取得率を…

2019.03.05

｢たばこ休憩｣を不公平と思う人に欠けた視点｜法律や働き方改革の面から考察してみた

｢たばこ休憩｣を不公平と思う人に欠けた視点｜法律や働き方改革の面から考察してみた

労務管理の現場において、たばこ休憩をする社員としない社員の不公平感が話題になることは少なくありませ…

2019.01.17

｢勘と経験｣バカにする人が見逃す仕事の本質｜デキる人は｢論理｣だけでは動かない

｢勘と経験｣バカにする人が見逃す仕事の本質｜デキる人は｢論理｣だけでは動かない

累計20万部を突破している『仮説思考』『論点思考』の著者、内田和成氏。現在は早稲田大学ビジネススク…

2018.12.27

｢死ぬほど働く人｣が辞められない深刻事情｜｢まだ大丈夫｣のうちに休むことが必要

｢死ぬほど働く人｣が辞められない深刻事情｜｢まだ大丈夫｣のうちに休むことが必要

パワハラをはじめとしたブラックな経営者により、自死に至るような、つらいケースを報道で多く見るように…

2018.12.12

残念な文書で｢人間関係を破壊する人｣の盲点｜｢書き言葉｣は｢話し言葉｣の3倍強く伝わる

残念な文書で｢人間関係を破壊する人｣の盲点｜｢書き言葉｣は｢話し言葉｣の3倍強く伝わる

主にビジネス書作家のデビューを支援するフリーの出版プロデューサーである亀谷敏朗氏による連載「伝わる…

2018.11.26

｢朝型人間は仕事ができる｣の怪しすぎる根拠｜成果との相関関係をしっかり見極めるべきだ

｢朝型人間は仕事ができる｣の怪しすぎる根拠｜成果との相関関係をしっかり見極めるべきだ

仕事は朝型にすることで効率化が図れて成果が出る……と言われます。確かにアップル元CEOのスティーブ…

2018.11.13

転職より楽！｢今の仕事｣をまた好きになる術｜ニューヨーカーが実践する｢努力なき努力｣

転職より楽！｢今の仕事｣をまた好きになる術｜ニューヨーカーが実践する｢努力なき努力｣

どんなに努力をしても、なぜか報われない。頑張っている人こそ、こんな思いを抱くことがあるのではないで…

2018.11.09

｢怒りをぶつけてくる人｣に怒ってはいけない│イライラしたら間をおくようにしよう

｢怒りをぶつけてくる人｣に怒ってはいけない│イライラしたら間をおくようにしよう

『大人の対応力』（ワニブックス）では、ビジネスシーンで何かと発生しがちなトラブルへの対応方法が具体…

2018.10.29

先輩上司が新人を｢早期退職させない｣3原則｜怒らず､否定せず､こうフォローするのが最善

先輩上司が新人を｢早期退職させない｣3原則｜怒らず､否定せず､こうフォローするのが最善

10月9日、経団連から就活ルール廃止の発表があった。企業側からは、ただでさえ採用活動が難航している…

2018.10.25